1. Mengabulkan seluruh gugatan dan tuntutan Penggugat;
2. Menyatakan sah dan berharga sita jaminan yang diletakkan;
3. Menyatakan hubungan kerja antara Penggugat dengan Tergugat Putus terhitung sejak adanya Penetapan dari Pengadilan Hubungan Industrial pada Pengadilan Negeri Surabaya;
4. Menghukum Tergugat untuk  membayar  kepada Penggugat uang pesangon sebesar 1 (satu) kali ketentuan Pasal 40 ayat (2), uang penghargaan masa kerja sebesar 1 (satu) kali ketentuan Pasal 40 ayat (3) Peraturan Pemerintah  Nomor 35 Tahun 2021, secara tunai dan sekaligus dengan rincian sebagai berikut :

1. Uang Pesangon   : 9 x Rp. 4.726.000,00                        =          Rp. 42.534.000,00
2. Uang Penghargaan masa kerja 4 x Rp. 4.726.000,00 =          Rp. 18.904.000,00

            Jumlah             Rp. 61.438.000,00

5.  Menghukum  Tergugat untuk  membayar upah proses kepada Penggugat,   secara tunai dan sekaligus, sebesar 6 x Rp. 4.726.000,00  = Rp. 28.356.000,00.
6. Membebankan biaya perkara sesuai ketentuan yang berlaku. Atau apabila Majelis hakim berpendapat lain mohon kiranya putusan yang seadil-adilnya.